心理療法士としての面接を成功させるためのポイントは以下の3つです。

1. 自己理解を深める: 自分の強みや専門性、実績を明確にし、なぜ心理療法士を志望するのかを伝える準備をしましょう。具体的な体験や事例を交えた自己PRが有効です。
2. 倫理観の理解: 心理療法士は倫理的な判断が求められる職業です。過去の経験から倫理的ジレンマにどう対処したか、またはどのように考えているかを具体的に答えられるようにしましょう。
3. 質問を用意する: 面接の最後には、職場文化やクライアントのニーズについて質問を用意しておくと良い印象を与えられます。具体的には、"この施設のメンタルヘルス施策はどのようなものでしょうか？"といった質問が効果的です。

心理療法士の面接官が重視するポイントは以下の通りです。

1. コミュニケーション能力: クライアントとの信頼関係を築くため、面接中のあなたの聞く姿勢や表現力が評価されます。相手の話をしっかり受け止め、共感を示すことが重要です。
2. 専門知識の理解: 心理療法士としての基礎知識や最新のトレンドに対する理解を問われます。特に、コロナ禍以降のメンタルヘルスの変化についての見解を持っていると良いでしょう。
3. 柔軟性と倫理観: さまざまなケースに対応できる柔軟性、そして倫理的な判断力も見られます。具体的な事例を挙げて、自分の考え方を示すと良いです。

心理療法士の面接でよくある失敗とその回避方法は以下の通りです。

1. 準備不足: 職務内容や求められるスキルについて十分に調査しないまま臨むと、質問に答えられないことがあります。事前に情報収集を行い、志望動機を明確にしておくことが大切です。
2. 自己PRの不明瞭さ: 自分の経験や強みを具体的に伝えられないと、面接官に印象が薄くなります。具体的なエピソードや数値を用いた自己アピールが効果的です。
3. 質問の準備不足: 面接の最後に質問がない場合、興味がない印象を与えかねません。事前に質問を用意し、職場への関心を示すことが重要です。例えば、"このチームでの成功事例について教えていただけますか？"という質問が良いでしょう。