• キャリアのあらすじを事実ベースで簡潔かつ明確に記載する
• 希望職種と関係の深い内容を中心に書く
• 経験社数が多い場合、直近の職歴を中心に記入
• 誰にでも分かる言葉で、具体的な事実を交えて書く

職務要約は、人事担当者が忙しい業務の合間に見ることが多いです。
そのため、キャリアや実績を端的に伝える職務要約を書いて、採用担当者の興味を引くことが大切になります。